News und Presse
Hier finden Sie alle relevanten Veröffentlichungen in den modernen Medien und der Presse von Ralf Langhammer zum Thema Recruiting von Fach- und Führungskräften in der heutigen Zeit.
Presseartikel
So heben sich Unternehmen von der Konkurrenz ab
Auch die Immobilienbranche leidet unter dem Fachkräftemangel. Um trotzdem erfolgreich Führungskräfte zu rekrutieren, sollten die Personalverantwortlichen fünf wichtige Punkte beachten, betont Ralf Langhammer, Geschäftsführer von …
Diese 5 Tipps verbessern Ihr Recruiting - Expo Real Special
Insbesondere die Zahl der Führungskräfte sinkt spürbar. Wie soll es denn da noch gelingen, qualifizierte Angestellte von einem Wechsel zu überzeugen? Wichtig ist es, sich selbst als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren, erklärt Ralf Langhammer. Er weiß, dass …
Warum Unternehmen auf professionelle Personalberatung setzen sollten
Qualifizierte, einfühlsame und in der Materie versierte Führungskräfte waren noch nie so notwendig wie heute. Doch wie finden Unternehmen die passenden Kandidaten? Ralf Langhammer kennt die Antwort. Die gesamte Immobilienwirtschaft steht vor großen …
Ghosting im Bewerbungsprozess: Warum Bewerber einfach abtauchen
„Wenn ein Bewerber plötzlich nicht mehr reagiert, hat das meistens mit der internen Kommunikation zu tun. Wer Bewerber zu lange warten lässt oder unpräzise Aussagen tätigt, wirkt nicht wie ein attraktiver Arbeitgeber“, sagt Ralf Langhammer. Er ist erfolgreicher …
So gewinnt man Top-Führungskräfte für die Immobilienwirtschaft
Der Fachkräftemangel wird zunehmend zum Hemmnis für die wirtschaftliche Entwicklung Deutschlands. Das bekommt auch die Immobilienwirtschaft immer mehr zu spüren, erklärt Ralf Langhammer. Der „Human Resources Monitor – Immobilienwirtschaft 2022 …
Über Veränderung der Immobilienbranche in Krisenzeiten
Die letzten Jahre sind von unvorhersehbaren Krisen geprägt. Corona, der Angriffskrieg auf die Ukraine und explodierende Energiepreise machen Unternehmen das Leben schwer. Auch die Immobilienbranche befindet sich in einem dramatischen Wandel. „Viele Betriebe …
Wie Unternehmen Mitarbeiter für leitende Positionen begeistern
Als wäre der anhaltende Fachkräftemangel für die Immobilienbranche nicht schon problematisch genug, bleibt bei vielen Betrieben nun auch die Suche nach qualifizierten Führungskräften erfolglos. Infolgedessen befinden sich zahlreiche …
5 Tipps für Unternehmen in der Immobilienwirtschaft bei Bewerberflaute
Qualifizierte Mitarbeiter entscheiden über den Erfolg oder den Misserfolg eines Unternehmens. Sie sind ohne Frage eines der wertvollsten Assets. Jedoch fällt es vielen mittelständischen Betrieben aus der Immobilienbranche schwer, Top-Führungskräfte …
Smartes Recruiting für Top-Führungskräfte in der Immobilienwirtschaft
Der Immobilienmarkt boomt derzeit – und das trotz der Krisenzeiten. Generell gelten die Jobs in dieser Branche als recht sicher – das freut vor allem die Mitarbeiter. Unternehmen in der Immobilienwirtschaft hingegen fällt es zunehmend schwerer …
5 Tipps für Immobilien - Unternehmen um qualifizierte Bewerbungen zu erhalten
Immobilien-Unternehmen können vom Führungskräftemangel ein langes Lied singen. Doch so ausweglos die Situation wirkt: Erfahrene Personalberater wie Ralf Langhammer raten, sich auf die Chancen zu fokussieren. „Gelingt es, sich als moderner Arbeitgeber im …
Die Immobilienbranche kämpft um Personal - 5 Eigenschaften suchen Führungskräfte
Auch die Immobilienbranche leidet weiterhin unter dem anhaltenden Fachkräftemangel. Die Unternehmen kämpfen händeringend um die so dringend benötigte Verstärkung und suchen vor allem nach qualifizierten Führungskräften. Allerdings gelingt es nur den wenigsten …
Wie man eine Arbeitgebermarke etabliert und Führungskräfte anzieht
Die eigene Arbeitgebermarke hervorzuheben, klingt in der Theorie einfach. Unternehmen aus der Immobilienbranche tun sich in der Praxis jedoch schwer damit, den Prozess der erfolgreichen Positionierung zu bewältigen. „Viele Betriebe investieren dann …